UGT Servicios Públicos ha presentado una denuncia ante la Inspección de Trabajo debido a la crítica falta de personal en la Unidad de Hospitalización de Salud Mental del Hospital Universitario de Toledo. Según el sindicato, los ratios de profesionales son “claramente insuficientes” y no se han implementado refuerzos, a pesar de la complejidad clínica que presentan los pacientes.
Esta situación ha llevado a los trabajadores a enfrentar una sobre carga laboral, lo que compromete su capacidad para atender adecuadamente los planes de cuidados y manejar situaciones críticas como agitación psicomotriz o conductas autolesivas y agresivas. Ante la falta de respuesta por parte del hospital, UGT ha decidido acudir a la Inspección de Trabajo para solicitar una visita, así como medidas correctoras y posibles sanciones conforme a la normativa vigente.
Denuncia y condiciones laborales
Inés Pedreño, responsable de Sanidad de UGT en Toledo, ha manifestado que “con esta inacción por parte del hospital, se pone en juego la salud y seguridad tanto de los profesionales como de los pacientes”. Además, ha expresado su preocupación por evitar que se produzcan episodios más graves.
El documento presentado detalla la escasez de técnicos de cuidados auxiliares y la falta de refuerzos necesarios para atender a pacientes que requieren vigilancia intensiva. Según el sindicato, las cargas laborales actuales impiden cumplir con los planes de cuidados y las observaciones clínicas requeridas en una unidad psiquiátrica. Esta falta de personal también aumenta el riesgo ante situaciones críticas.
Incumplimiento normativo
La denuncia subraya un incumplimiento de la Orden del 18 de noviembre de 2010 emitida por la Consejería de Salud y Bienestar Social. Esta normativa establece que las unidades psiquiátricas deben contar con un número suficiente y adecuado de recursos humanos en función del tipo y complejidad asistencial.
“No puede ser que la administración ignore sus propias normas, que sí exige a centros privados, poniendo en riesgo la atención sanitaria tanto para pacientes como para profesionales”, concluyó Inés Pedreño. La situación actual resalta la necesidad urgente de garantizar una atención adecuada mediante una dotación suficiente que responda a las necesidades reales del servicio.
Preguntas sobre la noticia
¿Qué ha denunciado UGT ante la Inspección de Trabajo?
UGT ha denunciado la falta de personal en la Unidad de Hospitalización de Salud Mental del Hospital Universitario de Toledo, donde los ratios de profesionales son insuficientes a pesar de la complejidad clínica de los pacientes.
¿Cuáles son las consecuencias de esta falta de personal?
La falta de personal lleva a una sobrecarga laboral para los profesionales y dificulta la atención adecuada a los pacientes, especialmente en situaciones críticas como agitación psicomotriz o conductas autolesivas.
¿Qué medidas ha solicitado UGT a la Inspección de Trabajo?
UGT solicita que se realice una visita al hospital, se adopten medidas correctoras y se inicien procedimientos sancionadores conforme a la normativa vigente.
¿Qué dice Inés Pedreño sobre la situación actual?
Inés Pedreño, responsable de Sanidad de UGT en Toledo, advierte que la inacción del hospital pone en riesgo la salud y seguridad tanto de los profesionales como de los pacientes.
¿Qué normativa se está incumpliendo según UGT?
Se está incumpliendo la Orden de 18 de noviembre de 2010 que establece los requisitos técnicos para centros y servicios de atención a la salud mental, incluyendo dotaciones adecuadas de recursos humanos.
¿Qué tipo de personal es escaso en la unidad?
Se menciona una escasa plantilla de técnicos de cuidados auxiliares de enfermería y una ausencia de refuerzos estructurales necesarios para el cuidado intensivo y supervisión continua.
Si (
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